対象事業者補助対象補助率上限額高年齢労働者の労災防止対策やコラボヘルスを支援しますお問い合わせ厚生労働省島根労働局労働基準部 健康安全課TEL 0852－31－1157雇用・人材高年齢労働者の労働災害防止対策コース・労災保険に加入している中小企業事業者かつ、１年以上事業を実施していること・役員、派遣労働者を除く、以下の労働者を雇用していること・高年齢労働者（60歳以上）を常時１名以上雇用している・対象の高年齢労働者が補助対象に係る業務に就いている・１年以上事業を実施している事業場において、高年齢労働者の身体機能の低下を補う設備・装置の導入その他の労働災害防止対策に要する経費（機器の購入・工事の施工等）補助率：１／２上限額：100万円（消費税を除く）転倒防止や腰痛予防のためのスポーツ・運動指導コース・労働者を常時１名以上雇用している（年齢制限なし）・労働者の転倒防止や腰痛予防のため、専門家等による運動プログラムに基づいた身体機能のチェック及び専門家等による運動指導等に要する経費コラボヘルスコース・事業所カルテや健康スコアリングレポートを活用したコラボヘルス等、労働者の健康保持増進のための取組に要する経費補助率：３／４上限額：30万円（消費税を除く） 60歳以上の高年齢労働者が安心して働けるような、危険な場所・負担の大きい作業を解消する取組や、労働者の健康保持増進のために健診情報を活用して医療保険者と連携するコラボヘルスの取組を支援するため、経費の一部を補助します。●対象となる方と支援の概要●申請時期 令和６年５月７日～10月31日●申請先 一般社団法人日本労働安全衛生コンサルタント会 エイジフレンドリー補助金事務センター（令和６年度厚生労働省補助事業者） Tel：03-6381-7507 平日10～12時、13時～16時。（土日祝、８月13日～８月16日 夏季休暇、12月30日～１月３日 年末年始除く。） HP：https://www.jashcon-age.or.jp/Ｆ−35 171エイジフレンドリー補助金
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